广西新闻网全州12月19日讯（通讯员 梁玉祥）桂林市全州县黄沙河镇将“我为群众办实事”实践活动纳入绩效考核，采取“绩效＋”的工作模式，引导党员干部“沉下身”贴心服务群众，将党史学习教育成效转化为工作实效，真正打通服务群众“最后一公里”。
绩效＋技术培训，打造田间流动技术培训课堂，搭建增收致富“新航路”。近年来，黄沙河镇始终贯彻落实“绿水青山就是金山银山”的理念，按照“生态美镇、产业强镇”的发展思路，引导群众融合镇域传统文化，大力发展具有本土特色的种养产业和民族特色产品。为有效破解群众在发展特色产业方面面临的技术难题，黄沙河镇党委、政府联合上级农业、林业等有关部门，在本镇组建了一支技术骨干志愿服务队，打造“田间流动技术培训课堂”，按照群众需求，进行“点餐式”技术培训服务，并每季度提供一次上门服务，将群众面临的技术难题解决到位。同时，为激励技术专家、专技干部在基层的田间地头为群众办好实事，让群众乘上乡村振兴发展的“幸福快车”，镇党委、政府将专技干部年度绩效考核与提供生产技术培训服务进行有机融合，采取“群众打分，党委、政府考评”的方式，精准考核、培育、激励专技干部发挥作用，确保为群众提供生产技术服务“不断链”，为发展本土特色产业奠定坚实基础。当前，成功创建、发展了竹下“鹌鹑蛋”养殖基地、麻川500亩油茶种植基地、秀峰“小锅米酒”等具有特色的产业。
绩效＋上门服务，组建听群众心声党员服务队，搭建为民服务“连心桥”。服务群众、依靠群众、扎根群众是不断获得发展动力的关键。今年以来，黄沙河镇党委、政府把解决好群众“急难愁盼”问题作为工作的出发点和落脚点，结合“我为群众办实事”实践活动，进一步优化党委、政府公共服务水平，让群众“找过来”转变为党员干部“找上门”，在辖区镇、村党群服务中心设立党员先锋服务岗，并组建11支听群众心声党员先锋服务队，按照“一月一走访，一季度一回访”的原则，“拉网式”进村入户，问计、问需、问策于民，列出服务清单，并提供跟踪式的服务，让群众“急难愁盼”问题在家门口就得到有效解决。同时镇党委、政府制定《黄沙河镇党员干部帮助群众解决“急难愁盼”问题绩效考核办法》，采取“群众签字监督、村委日常考勤、镇党委政府考评”的方式督促党员干部切实深入基层、深入一线，为群众服务。对于懒作为、假作为的党员干部由镇纪委予以批评教育，并扣除相应的绩效考评分值；对于工作负责，群众难题解决到位的党员干部予以表扬并加分，从而不断激励党员干部成长在基层一线，练就为民服务真本领。
绩效＋实践活动，开展面对面服务群众大行动，搭建服务群众“快车道”。为引导党员干部履行应尽的义务、用行动书写“服务”二字，黄沙河镇党委、政府结合群众安全感满意度大走访、大宣讲活动、乡村风貌提升和人居环境改善工作、“我为群众办实事”实践活动等，组织党员干部每月开展一次“面对面”联系服务群众活动，通过与群众召开座谈会、板凳会以及入户面谈的方式，听民声、询民意、解民忧。镇党政主要领导带头行动、带头入户、带头记笔记，把群众的需求、困难原原本本记录下来，通过召开党员干部大会共同研究讨论解决方案。同时，为确保群众反馈的问题、意见建议得到有效解决、落实，黄沙河镇将绩效考评贯穿于为民服务活动的整个过程，按照“谁认领、谁办理、谁负责”的原则，对帮扶干部进行全程监督，并对完成情况、实际成效进行评估，实实在在解决群众“急难愁盼”问题。例如，帮助秀峰600余名群众解决了生活用水问题，帮竹下村安装了太阳能路灯，解决了夜间出行不便的难题等。
