(资料图片)
广西新闻网河池3月3日讯（通讯员 覃炳会）2022年以来，驻河池市人大常委会机关纪检监察组在该市纪委监委的领导下，恪尽职守，围绕中心任务，聚焦主责主业，针对工作中的“五点”问题，通过运用不同的方式，实施全面监督，坚持从严执纪，取得了较好的实效。
“融入式”监督把握重点。通过开展廉政谈话、走访调研，参加驻在部门领导班子民主生活会、述职述廉、研究“三重一大”问题等事项的会议，定期召开廉情分析对接会等方式，贴近并融入驻在部门的履职和管理过程，全面把握驻在部门工作重点和关键环节，实施重点监督，增强了监督的针对性和有效性。
“督察式”监督聚焦热点。始终紧盯社会和群众反映强烈的热点问题，针对性地开展专项督查，重拳出击，直指风险隐患，推动驻在部门出台监督管理制，完善风险防控机制。在端午、中秋国庆、春节等重要节庆节点，组织专门力量开展明察暗访，突出整治公款吃喝、公车私用、滥发津补贴和收受红包礼金等违反中央八项规定精神的问题。
“跟进式”监督破解难点。紧紧围绕驻在部门阶段性工作目标，主动介入、一路跟进、全程监督，确保实效。对涉及驻在部门监管的项目建设，实施监督中的再监督，提出对策建议，协调解决疑难问题，同时强化第一种形态运用，对工作推进不力的相关人员实施提醒谈话。
“剖析式”监督查究疑点。坚持把信访举报监督作为派驻监督的重要内容，把办理信访件作为突出执纪监督问责的有力手段，在办信的过程中严格按照相关规定，认真研判举报内容，制定翔实核查方案，严肃审慎，深查细究，绝不放过任何一个疑点，发现问题，快查快结，形成震慑。同时注重发挥信访长效治本功能，针对核查中发现的漏洞或薄弱环节，加强剖析通报、警示教育、督促检查、建章立制等工作，形成更为有效的权力运行监督制约机制。
“提醒式”监督扫除盲点。通过集体补课、廉政约谈、短信提醒等方式，让“拉耳扯袖”“红脸出汗”成为常态。结合建立“三库一表”（干部廉政信息数据库、“三重一大”决策备案库、“两个责任”履责档案库和日常监督工作表）机制，在制度完善、风险排查、政策把握等方面为驻在部门提供指导服务；开展鼓励创新、容错纠错、能上能下“三项机制”宣传和解答，指导驻在单位细化容错纠错项目清单；坚持聚焦第一职责，积极创新思路、办法，探索构建了日常监督、专项监督、提醒监督和监督“回头看”的“3+1”工作格局。
在刚刚过去的一年，驻河池市人大常委会机关纪检监察组先后与驻在部门“一把手”开展廉政谈话4次，与其班子成员开展廉政谈话9人次；开展疫情防控责任落实、作风纪律检查等7次，发现并督促整改问题4个；开讲廉政党课2次，开展廉政教育2场，教育党员干部60 余名，机关干部全员接受警示教育…… 履职监督工作成效显著。“2023年，我们在依纪依法行使职权的同时，将继续运用各种监督方式，严格执纪问责，推动被监督单位的党风廉政建设和反腐倡廉工作走深走实。”该纪检监察组的相关负责人如是表示。
