“自从园区建起了红领驿站，配套了临时停车场，我们再也不用担惊受怕地把大车停在路边上，在空调房间里就可以排队等待制卡灌装。”刘卫华是山东龙源运输有限公司的一名大车危化品运输司机，对东营市东营区给司机们打造的危品汇·红领驿站很满意，驿站里定期有交警和法律专家来义务讲解安全知识、提供法律咨询，也可以和司机朋友聊天，让他们感受到“家”的温暖。
东营区共有货车运输企业300余家，其境内的东营区化工产业园区年进出危化品车辆20余万次，是全市最主要的危化品运输行业集散地之一。
为解决危化品运输车没有专用停车场，存在较大安全隐患的问题，东营区危化品运输行业党委牵头，打造危品汇·红领驿站，建设危化品车辆服务中心、红领学堂等功能阵地，全力解决运输司机回“家”后休憩、娱乐、学习等现实需求。
今年以来，东营区聚焦新业态新就业群体党建工作，针对四大类新业态领域，不断织密党的组织体系，积极搭建服务平台，把党的工作及时有效做到新就业群体中去，将广大新就业群体吸引过来、组织起来、稳固下来，让党的工作阵地不断巩固拓展。
为推动组织工作“两个覆盖”全面延伸，解决园区管理的阵地薄弱、党员散乱、向心力不强等问题，东营区建设“车轮上的党组织”，打造“不打烊”服务驿站，全力破解运输行业司机群体党建工作难题，跑出行业“加速度”，为稳住经济基本盘、推动高质量发展增添新动能。
针对行业党建特色不突出、党建工作与行业工作融合不紧密的问题，东营区统筹党建、园区、工会等行业部门服务职能，出台“关心关爱十条”，制定项目清单和月度志愿服务清单，组织开展“暖心粽子”“爱心理发”等活动4期，形成了关怀司机的社会氛围。
